AVISO A LOS MEDIOS: 7 de marzo de 2024
CONTACTO: Emily Jo Wharry, Centro Laboral de la UCLA, emilyjowharry@g.ucla.edu(310) 617-5609; Nina Ho, California Healthy Nail Salon Collaborative, nho@cahealthynailsalons.org, (714) 869-1894
RUEDA DE PRENSA: Martes 19 de marzo a las 10:00 a.m. PT (RSVP vía Zoom)
El rápido crecimiento de la mano de obra en los salones de manicura de California se enfrenta a salarios bajos y clasificación errónea, según un nuevo estudio de la UCLA y CHNSC.
El sector de los salones de manicura de California, transformado principalmente por mujeres vietnamitas refugiadas, es líder nacional en tamaño e innovación; sin embargo, las trabajadoras siguen sufriendo infracciones salariales y horarias, y tanto las propietarias como las trabajadoras siguen necesitando acceso a una sólida formación en legislación laboral. Los resultados han servido de base a un nuevo proyecto de ley de California.
CALIFORNIA - Investigadores del Centro Laboral de la UCLA y Colaboración de Salones de Uñas Saludables de California compartirán las principales conclusiones de su nuevo estudio sobre el rápido crecimiento de la industria de los salones de manicura en California, donde se encuentra el mayor número de manicuristas y salones de manicura con licencia en los EE.UU. Otros oradores incluyen a trabajadores de salones de manicura, expertos en políticas, y el miembro de la Asamblea del Estado de California Alex Lee (AD 24).
Las conclusiones del informe revelan que las manicuristas -principalmente vietnamitas, inmigrantes y refugiadas- ganan salarios inferiores al mínimo y sufren una clasificación errónea de su situación laboral, lo que debilita su protección en el lugar de trabajo. Además, los propietarios de los salones de manicura reciben una formación insuficiente en materia de legislación laboral, tanto lingüística como culturalmente. Los resultados sirvieron de base para la AB 2444un nuevo proyecto de ley presentado por el asambleísta Lee el 13 de febrero de 2024.
QUÉ: Reunión informativa para la prensa con investigadores, trabajadoras, expertos en políticas y un legislador acerca de los nuevos datos sobre las trabajadoras de los salones de manicura de California y su industria.
CUÁNDO: Martes 19 de marzo a las 10:00 a.m. PT
DÓNDE: Zoom. Haga clic aquí para confirmar su asistencia.
OMS:
- Lisa Fu, Directora Ejecutiva, California Healthy Nail Salon Collaborative
- María NguyễnDirectora de Política e Investigación, California Healthy Nail Salon Collaborative
- James Huỳnh, Estudiante graduado de investigación, Centro Laboral de la UCLA
- Preeti Sharma, Profesora Adjunta de Estudios Americanos, California State University Long Beach
- Benjamin Tran, Estratega Político, Asian Americans Advancing Justice Southern California
- Alex Lee, Asambleísta, Distrito 24, Asamblea del Estado de California
- Joanne Nguyen, trabajadora de un salón de manicura
- Anh Doan, ex empleada de un salón de manicura
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Acerca del Centro Laboral de la UCLA:
Fundado en 1964, el Centro Laboral de la UCLA cree que una universidad pública pertenece al pueblo y promueve la investigación, la educación y el servicio de vanguardia guiados por nuestros valores fundamentales: la equidad económica, la justicia racial y de los inmigrantes, y el poder y la solidaridad de los trabajadores. A través de nuestros enfoques y metodologías característicos, que emplean la justicia en la investigación, la narración de historias, las vías de los estudiantes y líderes hacia el movimiento, y la evaluación cultural y racialmente sensible, nos asociamos con trabajadores, sindicatos, centros de trabajadores, estudiantes y comunidades afectadas para avanzar en la justicia económica en California, el país y el mundo. Más información: labor.ucla.edu
Acerca de California Healthy Nail Salon Collaborative:
Fundada en 2005, la California Healthy Nail Salon Collaborative (CHNSC) es una organización de base de todo el estado que se ocupa de la salud, el medio ambiente, la justicia reproductiva y otros problemas sociales a los que se enfrenta su mano de obra de bajos ingresos, mujeres, inmigrantes vietnamitas y refugiados. Mediante un enfoque múltiple que combina la organización comunitaria, la defensa de políticas de base y la investigación basada en la comunidad, CHNSC aumenta el poder de la comunidad de salones de uñas para desarrollar soluciones que beneficien a la mano de obra de los salones de uñas, a sus familias, a las pequeñas empresas propiedad de inmigrantes y refugiados, y a sus comunidades. Más información: cahealthynailsalons.org
