Los conserjes son una parte esencial de la economía de California, y son algunos de los trabajadores más explotados del sector servicios. Muchos conserjes del sector privado cobran salarios de miseria y carecen de prestaciones. A menudo se les clasifica mal, se les roba el salario, sufren acoso sexual y están expuestos a condiciones de trabajo inseguras.
Perfil de los trabajadores de limpieza en California ofrece un perfil de los trabajadores de limpieza del sector privado en California: quiénes son, sus condiciones de empleo y las vulnerabilidades económicas a las que se enfrentan debido a sus bajos salarios, situación laboral y género. El informe utiliza un análisis de datos gubernamentales de la muestra de 5 años (2015-2019) de la Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense (ACS) y una muestra agrupada de 10 años (2011-2020) del Grupo de Rotación Saliente de la Encuesta de Población Actual (CPS ORG), así como información recopilada por el Fondo Fiduciario de Cooperación para el Mantenimiento (MCTF ) para ampliar las experiencias de los conserjes subcontratados en California.
Entre otras conclusiones, el escrito señala:
- En casi todos los indicadores de calidad del empleo y bienestar económico, las trabajadoras de la limpieza del sector privado se encuentran en una situación mucho peor que la de sus compañeros varones. El salario medio de las trabajadoras de limpieza del sector privado es inferior (12,21 $ por hora frente a 14,08 $ por hora para los trabajadores) y sufren tasas de pobreza más elevadas (45%).
- Los conserjes del sector privado sufren mayores índices de pobreza: el 40% tiene ingresos familiares inferiores al 200% del umbral federal de pobreza. Casi dos tercios (62%) de los trabajadores de limpieza del sector privado perciben salarios bajos.
- La subcontratación es una práctica muy extendida en el sector de la limpieza: casi 2 de cada 5 trabajadores de limpieza del sector privado (37%) trabajan para subcontratistas. Esto contribuye a los elevados índices de infracciones normativas que menoscaban las condiciones de empleo de los conserjes, como la clasificación errónea, el robo de salarios, el fraude fiscal, la discriminación de género y el acoso y las agresiones sexuales.
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